豬八戒小說網 > 官梯之【基層公務員】 > 第671章 定心丸——企業家代表大會
  因為王鴻濤剛來長安,工作要緊,所以大家喝酒只是淺嘗輒止,小酌了幾杯,意義大于形式。

  散場后,王鴻濤和高帥、李國權在書房里聊了很長時間,主要是針對推薦李國權,還有銀州和長安的人事問題,大家知道,王鴻濤現在對這兩個市的人事問題有很大的發言權,陳書記已經明確由王鴻濤會同組織部提出人選,肯定不會出爾反爾。

  所以,面對王鴻濤,李國權第一次表現的不淡定了,哪怕是王鴻濤明里暗里做出了保證,畢竟官位動人心。

  王剛一直在客廳等著,送走客人后,對王鴻濤說:“書記,要不我去長安市委給你當秘書吧,你身邊不能沒人。”

  王鴻濤想了想,說道:“還是算了,省委那邊也需要人,我可不能當瞎子、聾子。后天去銀州調研通知下去了嗎?”

  “書記,已經通知了。銀州市委和我打聽了好幾次,問書記調研的重點。”

  “這次下去只辦一件事、開一次會,再沒有其它事情,不用安排調研行程,事辦完后我們爭取當天返回,以后長安是重點,銀州市次要。”

  “好的,書記,我知道了。那我回去了,累了一天,您早點休息吧。”

  就剩王鴻濤和高川軍二人,高川軍問:“書記,我出去找個地方休息。”

  “怎么,這么大的房子還住不下你?被費那事了,我一個人住也無聊,你隨便找個臥室吧。”

  “書記,這不合適吧?”

  “哪說到底,咱們都是俗人,有那么多規矩?”

  第二天,王鴻濤剛到辦公室,趙磊進來匯報:“書記,剛接到省政府和衛生廳通知,衛生部部長魏海鵬于今天下午兩點來我市調研衛生體系建設工作,省里面副省長唐冰、衛生廳廳長藍天立陪同。”

  王鴻濤心里暗喜,來的好、來得快、來的妙,醫藥產業園的事情有著落了!

  忽然想到下午要召開企業家代表大會,沖突了。

  想了想,撥通了市長胡昊的電話,說道:“市長,衛生部調研通知收到了吧,規格很高,我們倆得有一個陪。下午的會議我參加,你和胡副書記、張雪枚副市長陪同調研,替我向魏部長、唐省長解釋一下,晚宴我參加。”

  “好的,會議由常務副市長張新文主持吧。”

  快到兩點,大會召開前,王鴻濤和市領導與企業家代表合影時,王鴻濤笑說:“企業家們很辛苦,毫不夸張地說,就是我們的‘衣食父母’。我建議,企業家要站前排,領導站后臺、當后盾。”

  在長安,還沒有哪一位新任市委書記像江王鴻濤這樣引人矚目,成為長安甚至秦省關注的“焦點”。此前,他在銀州擔任市委書記時,就讓長安的企業家非常羨慕。王鴻濤的到來,讓很多人對長安開始有更多的期待。

  在等待后兩排站定的企業家們往下移動的過程中,我會已經第一個登上攝影臺架的第二層,拾級而上到第三層。王鴻濤一邊走,一邊停下腳步和前一排的企業家代表們握手,簡單交流。隨后,市領導們整齊劃一地站在了最后一排。

  會議開始后,看到擺在面前的市委、市政府《關于關心關愛企業家的十條措施》,不少企業家就按捺不住激動,開始發朋友圈:企業的春天來了!

  會議僅有兩項議程,第一項,由常務副市長張新文解讀《十條措施》。

  張新文說道:“各位企業家,大家手里的這份無事不擾、有求必應《十條措施》,是王鴻濤書記親自執筆,體現了王書記對大家的深情厚誼,下面我對措施進行解讀:

  這十條措施,在長安歷史上,都屬于突破性的措施。其中有幾條尤其引人關注:

  一是鼓勵各級干部大膽為企業‘站臺’,全力幫助企業招才引智、招商引資,可以出席必要的企業業務洽談、簽約、客商接待等活動。

  二是建立‘市級領導擔任助企聯絡員’制度。市四大班子領導和法檢兩長要聯系全市納稅前300強企業及50家新業態企業,每位市級領導聯系10家左右,及時協調和幫助解決遇到的困難和問題,并做到有求必應、無事不擾。

  三是建立公務人員‘污點’記錄懲戒機制。設立舉報電話,鼓勵企業人員、社會各界和新聞媒體積極舉報公務人員涉企違法違紀行為。對在管理檢查服務企業過程中存在“不作為”“亂作為”“吃拿卡要”等行為的,一律由紀委監委、組織部門作為“污點”記入廉政檔案,并嚴肅處理。

  對如何保護企業家的創業激情和人身財產安全,《十條》具體明確,寬容包容,鼓勵企業家大膽創新做事。

  一是建立企業家容錯糾錯機制。企業家改革創新過程中首次觸犯有關法律法規條款,未造成重大損失和影響的,可視情免予處罰;確需處罰的,依法從輕或減輕處罰。

  二是開通優秀企業家綠色服務通道。每年評選確定長安市優秀企業家名單,頒發“優秀企業家服務保障卡”。由市直相關部門制定優秀企業家在交通出行、子女教育、醫療就醫、景區游覽等方面的優待保障措施。

  三是提升企業家政治榮譽感。每年選樹一批優秀企業家典型,大張旗鼓進行宣傳報道、大力推介。對納稅貢獻大的企業家,同等條件下優先推薦為“兩代表一委員”候選人選或推薦為中央、省榮譽稱號候選人。黨委、政府召開的經濟和產業發展類會議,要邀請企業家參加,并安排企業家坐在會場的中間位置……”

  解讀完后,張新文說道:“讓我們以熱烈的掌聲歡迎王鴻濤書記講話!”

  王鴻濤笑了笑,說道:

  尊敬的各位企業家,朋友們:

  當前,我們召開這次高規格、大規模全市企業家大會的目的,就是大力營造關心厚愛企業家的濃厚氛圍,大力培厚企業家發展成長的沃土,大力弘揚企業家精神,大力激發企業家干大事、創大業的激情。

  昨天晚上我一直在想,到底要跟大家講些什么?才能讓企業家們知道市委、市政府服務企業的決心,講三個方面吧:

  一、企業家為長安的發展作出了卓越貢獻,是我們這個城市的功臣和脊梁

  長安在發展的歷程中,創造了許多耀眼奪目的輝煌,取得了令人矚目的成就,這值得我們全市人民為之驕傲、為之自豪。

  飲水思源,這些輝煌和成就的取得,來自于一代代長安企業家的拼搏奉獻、奮斗進取,飽含著一代代長安企業家的心血和汗水,飽含著你們的艱辛和犧牲,你們是長安城市發展當之無愧的最大功臣和中堅力量!

  企業家引領企業和產業工人為長安帶來了無數榮光和驕傲,為長安創造了巨大財富,為長安涵養了城市產業氛圍和文化,為長安提升了城市形象,為這座城市發展作出的歷史性貢獻和努力,黨委、政府不會忘記,全市人民不會忘記!

  二、走近企業、讀懂企業、服務企業

  可以肯定地講,沒有企業的發展,就沒有群眾的就業,就沒有政府的稅收,我們就沒有能力去搞建設、優民生、保穩定、抓發展。因此,為企業和企業家提供最優服務、創造最優環境,是黨委、政府義不容辭的責任,也是全社會必須做好的事情。

  在這次會上,我們印發了《關心關愛企業家十條措施(試行)》,目的就是要在全社會營造重商、親商、安商、富商的濃厚氛圍,讓企業家感受到黨委、政府助其發展壯大的真心和決心。

  要打造高品質的活力時尚宜居環境,做好城市活力度、時尚度提高的文章,做好城市功能完善的文章,打造高品質的創業環境,要打造高品質的政務服務環境,各級干部要大膽為企業‘站臺’,要提高行政服務效能,要打造高品質市場化的政策環境,要打造高品質的法治環境,要打造關心關愛企業家的人文社會環境,

  在這里,我鄭重宣布:企業家只要不觸碰生態環保、安全生產、行賄、其它違紀違法這四條紅線、底線,任何部門都不能找企業的麻煩,如果出現亂找麻煩的情況,請各位企業家大膽向市委、市政府舉報!

  三、長安企業家要有全球思維、世界眼光,敢于以舍我其誰的氣魄創‘世界品牌、行業標桿’

  企業轉型升級要忍住痛楚、保持定力;做大做強要激情創業、勇爭第一;要扎根長安、情系桑梓盡責奉獻;發展成長要與時俱進、提升本領。

  各位企業家,長安有條件、有基礎,可以、應該、也必須培養、涌現出一批國家級、世界級的頂尖企業家!市委、市政府和全市人民期待著,并將和你們一起努力!

  進入新時代,我們廣大企業家迎來了最好的發展機遇,新舊動能轉換也為我們提供了廣闊舞臺。讓我們改革創新,并肩戰斗、攜手共進,為加快長安鳳凰涅槃、加速崛起作出新的更大貢獻!

  十幾分鐘八次掌聲!新任市委書記的企業家們聽進去了!

  大家閑談時往往有同樣的感慨:同樣的城市,同樣的行業,每天都有企業步履維艱踉踉蹌蹌,每天都有企業倒閉倒下,每天都有企業紅紅火火。

  從這個角度看,企業經營好壞關鍵在企業的當家人——企業家。正如王鴻濤所言:市場活力來自于企業家。

  王鴻濤到任后第一次會議,針對服務企業,就是要給全市傳達一個聲音、一種理念,政府重要職能就是服務企業,誰砸了長安企業的飯碗,我就砸了誰的飯碗!

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